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江苏省扬州市邗江区紧扣“五聚焦五落实”

2019-07-03 10:02栏目:网赚学习
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江苏省扬州市邗江区紧扣“五聚焦五落实”

  今年来,邗江基层党建工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实新时代党的组织路线,按照全国、全省组织工作会议精神和省市委部署要求,围绕“五聚焦五落实”,着力推动基层党组织建设全面进步全面过硬。

  一是聚焦基本组织,抓“两个覆盖”增强组织力。强化支部建设抓规范。加强党支部“五个基本”规范化建设,实现党组织评星定级全领域覆盖。以创新网格化社会治理为抓手,全面推行“网格党支部+功能党支部”组织新构架,实现基层党建与重点任务紧密结合。突出后进组织抓整顿。围绕扫黑除恶专项斗争,倒排出5个市级软弱后进村党组织,持续抓整顿、全力抓提高。今年以来,重点推动区领导、区委组织部副部长挂包、“第一书记”到村任职、年轻干部驻村调研;重点推进政策落地。聚焦城市领域抓覆盖。在城市街道持续深化“党建红盟”工作,全面实行区域化党建工作联席会议制、街道“大工委”制、社区“兼职委员”制“三项机制”,建立需求清单、资源清单、项目清单“三项清单”,构建城市党建新体系。新建人才大厦、科创中心党群综合阵地,积极推进万达商圈、华懋商圈、大王庙商圈党建工作,塑造邗江新领域党建高地。

  二是聚焦基本队伍,抓素质提升增强战斗力。强化“龙头”队伍建设。一手抓选配,全面推行村(社区)党组织书记“区镇共管”工作,探索建立书记成长档案;一手抓培养,在2018年开设书记现场讲堂的基础上,2019年推出书记讲堂2.0版本,在省内建设5个村党组织书记合作培训基地,扩大书记现场讲堂影响。强化党务干部培养。将村(社区)、学校、“两新”组织党组织专职副书记、党务工作者纳入区级培训计划,同步部署各领域二级党支部书记培训,组织首批党建指导员赴苏南先进地区参观学习。在机构改革中,同步健全党组织、配齐党务力量、完善工作机制、跟进党的工作。

  三是聚焦基本活动,抓有形有效增强引领力。积极探索组织生活新形式。开展“百堂党课下基层、千名书记进党校”活动,制定“标准化、菜单化、订制化”主题党日流程,探索不同领域党组织“党日同过、党课同上”模式。积极推出组织工作服务企业发展新举措。召开党的组织工作助推民营企业发展推进会,重点开展“三任一结对”工作,把组织资源转化为发展资源。积极创新基层治理新模式。在各社区大力构建“党员楼栋长”等“微组织”,打造“微阵地”,开设“微课堂”,推进“微治理”。

  四是聚焦基本制度,抓规范执行增强支撑力。从严落实村(社区)干部联审责任制度。联合区民政局制定《邗江区村(社区)“两委”成员任职资格联审办法(试行)》,做到凡进必审、凡提必审,切实防止“带病提拔”。 从严把好党员发展和管理关。制定下发《邗江区发展党员工作全程纪实表》,固化党(工)委把关、组织部预审程序,实现全过程纪实。创新建立涉嫌违纪违法党员信息查核通报机制。推进党员参加组织生活全程纪实。持续推进“两学一做”学习教育、“三个统一日”制度,每月下发工作通知和活动提示单,推行组织生活全程纪实机制。

  五是聚焦基本保障,抓基础建设增强保障力。全面开展阵地达标规范化建设。制定邗江区基层党组织基本阵地提升计划,梳理摸排出11个党群服务中心面积不达标村,整合各级党费、财政资金和条口政策,全面开展达标建设。细化党内关爱举措。重点保障后进村党建活动开展、党龄60年生活困难老党员帮扶,体现组织关爱。进一步完善基本经费保障。按照每个社区20万元标准,落实社区党组织为民服务资金。每年向区财政争取党建专项资金,用于鼓励基层党组织开展创新创优。

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